1月23日下午，淮投控股集團召開2021年總結(jié)表彰大會暨領(lǐng)導干部警示教育大會，總結(jié)回顧2021年工作，部署2022年工作，同時開展廉政警示教育。集團中層助理級及以上人員，市紀委監(jiān)委派駐市投資控股集團紀檢監(jiān)察組成員，駐外辦事處主任，子（控股）公司領(lǐng)導班子參加會議，會議由集團黨委副書記、總經(jīng)理袁泉主持。

會議第一階段，召開集團領(lǐng)導干部警示教育大會，觀看警示教育片，旨在吸取近年來發(fā)生的大案要案的深刻教訓，以案論紀，以案說法，以身邊的案件來警示教育大家，引導集團黨員干部進一步加強黨性修養(yǎng)，增強遵紀守法和反腐倡廉的自覺性，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。

會議第二階段，集團領(lǐng)導對國企改革三年行動工作再動員再部署，并為先進部門、先進集體頒獎，各部門、子（控股）公司遞交2022年度黨風廉政建設(shè)責任狀、工作目標責任狀、安全生產(chǎn)責任狀。隨后，集團黨委書記、董事長莊亞洲對2021年工作進行總結(jié)并部署2022年工作。

莊亞洲同志表示，2021年，在市委市政府的正確領(lǐng)導下，集團聚焦“綠色高地、樞紐新城”的戰(zhàn)略定位，堅持“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，積極應(yīng)對各種考驗，實現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展，全年實現(xiàn)營收129億元，利潤7.16億元，納稅10.25億元，均比2020年增長20%以上，交出了“十四五”開局之年的高分答卷。

他指出，當前全球經(jīng)濟形勢錯綜復雜，不穩(wěn)定、不確定因素明顯增多，難以盡快走出低速增長的困境，發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)十分繁重，“緊”的態(tài)勢短期內(nèi)難以改變、“穩(wěn)”的趨勢也更加明顯，集團面臨的外部環(huán)境更趨復雜和不確定，自身存在的短板問題尚未得到根本性解決，發(fā)展的勢能和韌勁還顯不足。

他強調(diào)，2022年，集團將全面貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議以及省第十四次黨代會、省委經(jīng)濟工作會議、市第八次黨代會、市委八屆二次全會精神，以“鞏固、增強、促優(yōu)、安全”八字方針落實布局，以“本質(zhì)安全、本質(zhì)進度、本質(zhì)質(zhì)量、本質(zhì)信息化”統(tǒng)籌管理，為提升淮安城市能級、成為蘇北重要中心城市、促進我市產(chǎn)業(yè)振興作出應(yīng)有貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

他要求，要始終堅持堅定正確的政治方向，在政治上突出一個“嚴”字。堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，嚴格遵循“三重一大”和內(nèi)控制度要求，厘清黨委會、董事會、經(jīng)理層權(quán)責邊界，將法務(wù)挺在前面、財務(wù)挺在前面，全面提升合規(guī)意識與法律意識，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。要始終堅持解放思想、實事求是的思想路線，在工作上突出一個“實”字。堅持將理論學習同工作實踐結(jié)合起來，自覺對標找差，堅持“學以提能”“學以致用”，堅持事中歷練，多到項目上去，多到一線崗位上去，錘煉扎實過硬的工作本領(lǐng)。要始終堅持自力更生、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，在作風上突出一個“硬”字。牢記企業(yè)的核心文化，形成根植于內(nèi)心的修養(yǎng)與無需提醒的自覺，踐行企業(yè)的制度文化，養(yǎng)成工作中自發(fā)的流程習慣。堅決抵御腐朽思想觀念和生活方式的侵蝕，慎獨、慎初、慎微。要始終堅持清白做人、干凈干事的基本底線，在廉政上突出一個“凈”字。認真領(lǐng)會領(lǐng)導干部警示教育大會精神，從反面教材中汲取深刻教訓，以案為鑒、警鐘長鳴。注重培養(yǎng)健康生活情趣，注重家庭家風家教，養(yǎng)成學習、閱讀的良好習慣，涵養(yǎng)向上向善的道德品質(zhì)，帶動整個集團風清氣正。

最后，袁泉同志表示，各部門、子（控股）公司要深入學習集團黨委書記、董事長莊亞洲在本次會議上的講話精神，深刻領(lǐng)會會議內(nèi)涵要求，認真組織學習，制定切實可行的工作措施，以更加積極主動的姿態(tài)，抖擻精氣神、激發(fā)向上力，在高質(zhì)量發(fā)展新賽道上實現(xiàn)跨越趕超。（供稿：綜合管理部）